HRD adalah posisi yang bertanggung jawab untuk mengelola sumber daya manusia dalam perusahaan, termasuk proses rekrutmen, pelatihan, penilaian kinerja, serta pengembangan karyawan agar selaras dengan tujuan organisasi
Persyaratan
Pendidikan minimal S1 Psikologi Manajemen SDM atau bidang terkait
Menguasai proses rekrutmen administrasi personalia dan peraturan ketenagakerjaan
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
Mampu menggunakan software HRIS atau sistem kepegawaian lainnya
Tanggung Jawab
Melakukan proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru
UNU JOGYAKARTA Dicari Seorang Dosen Teknik Elektro Di Daerah Sleman
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
Dosen Teknik Elektro
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Lokasi Pekerjaan
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Bertanggung jawab membekali mahasiswa dengan ilmu dan keterampilan di bidang teknik elektro, seperti sistem tenaga listrik, elektronika, kontrol, telekomunikasi, dan instrumentasi. Selain mengajar, dosen juga diwajibkan melakukan penelitian serta memberikan kontribusi nyata kepada masyarakat melalui pengabdian
Persyaratan
Minimal memiliki gelar S3
Kemampuan Teknis dan Keilmuan
Mampu mengoperasikan dan mengajarkan software teknik seperti MATLAB & Simulink dan AutoCAD Electrical
Memiliki kemampuan komunikasi dan pengajaran yang baik
Tanggung Jawab
Mengajar dan Membimbing Mahasiswa
Menyusun dan menyampaikan materi kuliah di bidang teknik elektro
Membimbing mahasiswa dalam praktikum & tugas proyek
dan skripsi
Menyusun silabus
Rencana Pembelajaran Semester (RPS) dan bahan ajar yang relevan dan mutakhir
UNU YOGYAKARTA Di Daerah Sleman DiButuhkan Lowongan Menjadi Dosen Informatika
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
Dosen Informatika
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Lokasi Pekerjaan
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Bertanggung jawab menyampaikan ilmu di bidang informatika kepada mahasiswa. Meliputi pengajaran, penelitian, dan pengabdian kepada masyarakat yang berkaitan dengan teknologi informasi, pemrograman, sistem komputer, kecerdasan buatan, dan bidang terkait lainnya. Dosen informatika tidak hanya mengajar teori, tetapi juga membimbing praktik dan pengembangan proyek teknologi yang aplikatif sesuai perkembangan zaman
Persyaratan
Minimal memiliki gelar S3
Kompetensi Akademik dan Profesional
Menguasai materi ajar seperti pemrograman & algoritma dan struktur data
Berpengalaman dalam penelitian di bidang teknologi informasi dan memiliki publikasi ilmiah di jurnal nasional/internasional
Mampu menggunakan dan mengajarkan tools/software terkini di dunia informatika
Tanggung Jawab
Mengajar dan Membimbing Mahasiswa
Menyampaikan materi kuliah di bidang informatika
Membimbing mahasiswa dalam penyusunan tugas akhir & skripsi
Merancang dan melaksanakan penelitian di bidang informatika sesuai bidang keahlian
UNU JOGYAKARTA Dibutuhkan Seorang Sebagai Dosen Studi Farmasi Di Daerah Sleman
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
Dosen Studi Farmasi
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Lokasi Pekerjaan
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Bertanggung jawab menyampaikan ilmu farmasi secara komprehensif dan mendalam kepada mahasiswa, Seperti kimia farmasi, farmakologi, teknologi produksi obat, serta pelayanan kefarmasian, dengan tujuan membekali mahasiswa agar memiliki kompetensi akademik dan praktis yang memadai. Melakukan penelitian ilmiah yang inovatif dan relevan di bidang farmasi, termasuk pengembangan formulasi obat, pengujian keamanan dan efektivitas obat, serta penerapan teknologi farmasi terbaru
Persyaratan
Minimal lulusan S3
Memiliki pengetahuan dan pemahaman mendalam tentang ilmu farmasi
Mampu menyusun dan melaksanakan rencana pembelajaran
Memiliki kemampuan komunikasi dan kolaborasi yang baik
Tanggung Jawab
Mengajar dan Membimbing Mahasiswa
Menyampaikan materi perkuliahan di bidang farmasi seperti farmakologi & farmasetika
Membimbing mahasiswa dalam tugas akhir & praktik kerja lapangan (PKL)
UNU JOGYAKARTA – Dicari Seorang Dosen Ahli Teknologi Pertanian Di Daerah Sleman
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
Dosen Ahli Teknologi Pertanian
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Lokasi Pekerjaan
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Mengembangkan dan menyampaikan ilmu serta inovasi teknologi dalam bidang pertanian. Mengajarkan mata kuliah yang berkaitan dengan teknologi alat dan mesin pertanian, sistem produksi, pengolahan hasil, serta teknologi digital yang mendukung keberlanjutan dan efisiensi pertanian
Persyaratan
Minimal lulusan S3
Memiliki pemahaman mendalam tentang teknologi alat dan mesin pertanian & sistem produksi
Mampu melakukan penelitian dan mengembangkan inovasi teknologi pertanian
Mampu menyusun dan melaksanakan rencana pembelajaran dan evaluasi akademik
Kemampuan membimbing mahasiswa dalam penelitian dan tugas akhir
UNU JOGYAKARTA – Info Lowongan Menjadi Dosen Agribisnis Di Daerah Sleman
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
Dosen Agribisnis
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Lokasi Pekerjaan
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Bertanggung jawab mengajar, meneliti, dan mengembangkan ilmu di bidang agribisnis. Agribisnis mencakup semua aspek bisnis pertanian, mulai dari produksi, pengolahan hasil pertanian, pemasaran, hingga manajemen usaha tani dan agrikultur modern
Persyaratan
Minimal lulusan S3
Memiliki pemahaman mendalam tentang sistem dan manajemen agribisnis
Mampu mengajar dan menyusun Rencana Pembelajaran Semester
Mampu melakukan penelitian dan menulis karya ilmiah
Tanggung Jawab
Mengajar dan Membimbing Mahasiswa
Melaksanakan Penelitian Ilmiah
Mengaplikasikan keilmuan agribisnis untuk membantu masyarakat & petani
Mengisi & membuat nilai laporan kegiatan belajar
Serta berperan aktif dalam pengembangan program studi
UNU JOGYAKARTA – Dicari Seorang Dosen Studi Akuntansi Di Daerah Sleman
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
Dosen Studi Akuntansi
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Lokasi Pekerjaan
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Bertanggung jawab mengajar, meneliti, dan mengembangkan ilmu akuntansi. Mengajarkan berbagai topik seperti akuntansi keuangan, akuntansi manajemen, audit, perpajakan, sistem informasi akuntansi, dan etika profesi
Persyaratan
Lulusan S3
Menguasai Materi Akuntansi
Kemampuan Mengajar
Mampu menyampaikan materi secara jelas dan interaktif di kelas
Mampu menyusun karya ilmiah
Proposal penelitian
Tanggung Jawab
Menyusun dan menyampaikan materi kuliah sesuai kurikulum
Melakukan penelitian di bidang akuntansi dan keuangan
Menerapkan keilmuan akuntansi dalam kegiatan sosial atau pelatihan masyarakat
Dibutuhkan Segera Guru Kelas Di Mentari ilmu Integrated Islamic School
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
Mentari ilmu Integrated Islamic School
Karawang,
Jawa Barat,
ID
Lokasi Pekerjaan
Karawang,
Jawa Barat,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Guru Kelas adalah tenaga pendidik yang bertanggung jawab dalam membimbing, mengajar, dan membina siswa di tingkat pendidikan dasar atau menengah, serta memastikan proses belajar mengajar berjalan efektif dan sesuai kurikulum
Persyaratan
Pendidikan minimal S1 Pendidikan (PGSD atau jurusan relevan)
Memiliki kemampuan mengajar dan komunikasi yang baik
Sabar telaten dan menyukai dunia anak-anak
Menguasai kurikulum pendidikan yang berlaku
Tanggung Jawab
Merencanakan dan melaksanakan kegiatan pembelajaran di kelas
Menilai dan mengevaluasi perkembangan siswa secara berkala
Menjaga ketertiban dan kedisiplinan siswa di lingkungan sekolah
IT Staff adalah posisi yang bertanggung jawab dalam mendukung operasional teknologi informasi perusahaan, termasuk pemeliharaan perangkat keras, perangkat lunak, jaringan, serta membantu penyelesaian masalah teknis harian
Persyaratan
Pendidikan minimal D3/S1 di bidang Teknologi Informasi Sistem Informasi atau sejenis
Menguasai dasar troubleshooting komputer jaringan dan perangkat lunak
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim
Teliti komunikatif dan mampu menyelesaikan masalah dengan cepat
Tanggung Jawab
Melakukan instalasi dan pemeliharaan perangkat komputer dan jaringan
Menangani permasalahan teknis dari pengguna (user support)
Memastikan sistem dan data perusahaan berjalan dengan aman
Admin HR adalah staf yang bertugas membantu proses administrasi kepegawaian seperti absensi, rekrutmen, pengarsipan data karyawan, dan mendukung kegiatan operasional departemen SDM
Persyaratan
Pendidikan minimal D3/S1 di bidang Manajemen Psikologi atau Administrasi
Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasi perkantoran
Teliti terorganisir dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Memahami dasar-dasar administrasi kepegawaian
Tanggung Jawab
Mengelola data dan dokumen karyawan secara rapi dan terstruktur
Membantu proses rekrutmen seperti seleksi administrasi dan penjadwalan wawancara
Risk Control Staff adalah staf yang bertanggung jawab untuk mengidentifikasi, menganalisis, dan meminimalkan risiko operasional, keuangan, dan kepatuhan yang dapat berdampak pada kegiatan perusahaan
Persyaratan
Pendidikan minimal S1 jurusan Manajemen Akuntansi atau Hukum
Memiliki pemahaman tentang manajemen risiko dan kepatuhan
Mampu berpikir analitis dan detail terhadap proses kerja
Mampu mengoperasikan Microsoft Office dan sistem pelaporan
Tanggung Jawab
Melakukan identifikasi dan analisa risiko di seluruh lini operasional
Menyusun laporan risiko dan rekomendasi perbaikan
Melakukan audit internal terhadap prosedur dan kebijakan
Dibutuhkan Seorang Sebagai Guru TK – Yayasan Dinamika Edukasi Dasar – (Sleman)
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
Guru TK
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Lokasi Pekerjaan
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Tanggung jawab berperan penting dalam mendampingi perkembangan anak usia dini melalui pendekatan pembelajaran yang menyenangkan, kreatif, dan sesuai dengan tahapan tumbuh kembang anak. Tidak hanya mengajarkan keterampilan dasar seperti membaca, menulis, dan berhitung, tetapi juga menanamkan nilai-nilai sosial, kedisiplinan, dan kemandirian
Sedang Mencari Payroll Executive Dibutuhkan Segera | Loker Karawang Terkini 2025
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
PT KAO
Karawang,
Jawa barat,
ID
Lokasi Pekerjaan
Karawang,
Jawa barat,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Payroll Executive adalah posisi yang bertanggung jawab untuk menghitung, mengelola, dan memastikan pembayaran gaji karyawan dilakukan secara tepat waktu, akurat, dan sesuai dengan peraturan perusahaan dan ketenagakerjaan
Persyaratan
Pendidikan minimal D3/S1 Akuntansi
Manajemen
atau sejenis
Menguasai Microsoft Excel dan sistem payroll (misalnya SAP Talenta)
Memahami peraturan perpajakan dan ketenagakerjaan di Indonesia
Teliti rapi dan mampu menjaga kerahasiaan data
Tanggung Jawab
Menghitung gaji pokok lembur insentif dan potongan karyawan
Mengelola data absensi
cuti
dan izin dari sistem HR
Menyiapkan laporan bulanan terkait penggajian dan BPJS
Fasilitas
Menghitung gaji pokok
lembur
insentif
dan potongan karyawan
Mengelola data absensi
cuti
dan izin dari sistem HR
Menyiapkan laporan bulanan terkait penggajian dan BPJS
PT Musashi Auto Parts Membuka Lowongan Sales & Marketing (Mandarin)
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
PT Musashi Auto Parts
Karawang,
Jawa barat,
ID
Lokasi Pekerjaan
Karawang,
Jawa barat,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Sales & Marketing (Mandarin) adalah posisi yang bertanggung jawab dalam menjual produk atau jasa perusahaan serta melakukan kegiatan pemasaran, dengan kemampuan bahasa Mandarin untuk berkomunikasi dengan klien atau mitra dari Tiongkok atau negara berbahasa Mandarin
Persyaratan
Pendidikan minimal D3/S1
Mampu berbahasa Mandarin secara lisan dan tulisan
Memiliki pengalaman di bidang penjualan atau pemasaran
Komunikatif persuasif dan percaya diri
Tanggung Jawab
Menjalin komunikasi dan negosiasi dengan klien berbahasa Mandarin
Menyusun strategi penjualan dan promosi produk
Melakukan presentasi produk kepada calon pelanggan
Dibutuhkan Segera Staf HSE (Kesehatan Keselamatan Lingkungan) Ajinomoto Area Karawang
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
Ajinomoto
Karawang,
Jawa barat,
ID
Lokasi Pekerjaan
Karawang,
Jawa barat,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Staf HSE adalah orang yang bertanggung jawab dalam memastikan kesehatan, keselamatan kerja, dan kepatuhan terhadap peraturan lingkungan di tempat kerja
Persyaratan
Pendidikan minimal D3/S1 Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) Teknik Lingkungan atau jurusan terkait
Memiliki sertifikasi K3 umum atau sejenis
Paham regulasi dan prosedur keselamatan kerja serta lingkungan
Teliti
tegas
dan mampu bekerja di lapangan
Tanggung Jawab
Melakukan inspeksi keselamatan kerja secara rutin
Membuat dan menyosialisasikan prosedur kerja aman
Menangani dan melaporkan potensi bahaya atau kecelakaan kerja
Info Lowongan Menjadi Accounting Supervisor (WANASEKAR RESORT Di Daerah Sleman)
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
Accounting Supervisor
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Lokasi Pekerjaan
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Bertanggung jawab untuk mengawasi dan memastikan seluruh proses akuntansi perusahaan berjalan dengan akurat, tepat waktu, dan sesuai dengan standar keuangan yang berlaku. Anda juga akan memimpin tim akuntansi dalam proses pencatatan, pelaporan keuangan, serta memastikan kepatuhan terhadap peraturan perpajakan dan kebijakan internal perusahaan
Persyaratan
Pria/wanita
Minimal lulusan S1 akutansi
Mampu menyusun laporan keuangan perusahaan
Mampu mengoperasikan Microsoft office
Mampu menghitung dan melaporkan pajak
Tanggung Jawab
Mengawasi seluruh proses pencatatan transaksi keuangan
Memastikan proses tutup buku (closing) bulanan dan tahunan
Dibutuhkan Segera Seorang HRD Organitation Di Daerah Sleman
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
HRD Organitation
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Lokasi Pekerjaan
Sleman,
DI Yogyakarta,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Bertanggung jawab dalam mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia. Tugas utamanya meliputi perekrutan karyawan, pelatihan dan pengembangan kompetensi, manajemen kinerja, serta menjaga hubungan kerja yang baik antara karyawan dan manajemen
Info Loker Manager Store (Mie Gacoan) Karawang Terbaru
Tanggal Diposting:
Batas Waktu Lamaran:
Mie Gacoan
Karawang ,
Jawa Barat,
ID
Lokasi Pekerjaan
Karawang ,
Jawa Barat,
ID
Deskripsi Pekerjaan
Store Manager adalah posisi manajerial yang bertanggung jawab atas pengelolaan dan operasional toko secara keseluruhan, mulai dari pengelolaan tim, pencapaian target penjualan, pengelolaan stok barang
Persyaratan
Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Bisnis atau terkait
Pengalaman minimal 3–5 tahun di posisi yang sama atau di bidang retail
Memiliki keterampilan kepemimpinan yang baik dan mampu memotivasi tim
Mampu mengelola anggaran dan membuat laporan keuangan
Tanggung Jawab
Mengelola operasional toko sehari-hari
Mengawasi dan melatih staff toko agar mencapai standar pelayanan yang optimal
